Retraites complémentaires : les règles de cotisation vont changer en 2019

Retraites complémentaires : les règles de cotisation vont changer en 2019©Boursier.com

Boursier.com, publié le lundi 19 mars 2018 à 11h57

Le 1er janvier 2019 sera synonyme d'entrée en vigueur du prélèvement à la source de l'impôt. Mais des évolutions sont aussi à prévoir du côté des régimes de retraite complémentaire. Ceux qui partiront à la retraite pourront se voir appliquer un malus. Quant aux actifs, ils devront se familiariser avec les nouvelles règles de fonctionnement induites par la fusion de l'Agirc et de l'Arrco.

Conversion des points

L'an prochain, il n'y aura plus de points Agirc et Arrco. Fusion oblige, ils seront remplacés par des points Agirc-Arrco.

Pour les points Arrco, pas de difficulté particulière. Un point Arrco vaudra un point Agirc-Arrco.

Pour les points Agirc des cadres, il faudra en revanche passer par un coefficient de conversion égal à la valeur du point Agirc divisée par la valeur du point Arrco, soit 0,347798289.

Un actif ayant 4.500 points Arrco et 26.000 points Agirc disposera par exemple de 13.542,76 points Agirc-Arrco.

Conversion des points Agirc et Arrco en 2019*taux de conversion : 0,347798289, L'Argent & Vous d'après Agirc-ArrcoNombre fin 2018Conversion en points Agirc-Arrco en 2019Points Agirc26.0009.042,76*Points Arrco4.5004.500Total-13.542,76
Nouvelles cotisations

Du fait de l'apparition des points Agirc-Arrco, les règles de cotisation vont aussi évoluer. Les salariés (cadres et non-cadres) cotiseront à un régime unique selon deux tranches.

Pour la tranche 1, limitée au plafond de la sécurité sociale (PSS), le taux de calcul des points sera de 6,2% avec un taux d'appel de 127%, soit une cotisation de 7,87%.

Dans la tranche 2, comprise entre 1 et 8 PSS, les cotisations s'élèveront à 21,59% (17% x 127%).

La ventilation sera de 60% à la charge de l'employeur et de 40% pour le salarié. Ainsi les salariés cotiseront à hauteur de 3,148% sur la tranche 1 et de 8,636% sur la tranche 2. Une répartition plus favorable au salarié sera admise.

Par ailleurs, les cotisations AGFF, CET (cotisation d'équilibre temporaire) et GMP vont disparaître et seront remplacées par une contribution d'équilibre général (CEG) au taux de 2,15% sur la tranche 1 et de 2,70% sur la tranche 2 (avec toujours une ventilation de 60/40 entre employeur et salarié).

Enfin, une contribution d'équilibre technique (CET) sera créée pour les personnes au-delà du plafond de la sécurité sociale. Ici, le taux global sera de 0,35%, dont 0,14% pour le salarié.

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18 commentaires - Retraites complémentaires : les règles de cotisation vont changer en 2019
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    carlina -

    Oui les les bas revenus trinquent. Vive les riches !!!!!!. Le gouvernement ne cesse de trouver de l'argent chez les plus faibles. Après la CSG sur les retraites, le quotient familial qui sera supprimé , les nouvelles mesures pour le chômage (que je ne conteste pas car trop d'abus) , la taxe foncière qui sera certainement modifiée à notre désavantage, les APL qui seront modifiées etc ..... Mais où va notre pouvoir d'achat ?

    Allons Monsieur MACRON revenez sur terre et réalisez que nous ne disposons pas tous du train de vie que les gens de votre rang.

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    GL060670 -

    l’idée est plutôt bonne, maintenant faut se pencher et étudier ce calcul d'application..

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    michou66 -

    MACRON est une ordure commes les autres lui et toutes sa cliques de bon a rien .

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    VIEUXGILLOU -

    Salut !

    IL faut se souvenir de de MAI 1968 nous pourrions réfléchir a MAI 2018 que Macron veut fêter. fêtons cette date a notre manière.

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    GL060670 -

    mai 68 ne fait par rêver les jeunes d'aujourd'hui.

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    tfcgirl09 -

    et pour le calcul de la retraite quel valeur de point sera appliquée?, valeur du point agirc ou du point arrco? à savoir que la valeur du point arrco est plus importante que celle du point agirc...à suivre.. pour résumer les cotisations retraites agirc arrco vont augmenter en 2019, et ceux qui partiront à cette date, auront une minoration de 10% pendant 3 ans s'ils partent à l'age légal et s'ils font un an de plus, ils auront une majoration de 10% uniquement pendant un an.